Школа нового поколения

Программа «Новости по будням» иркутской телекомпании «НТС» рассказывает о Стратегической сессии нашей Программы.

Помогают выбрать востребованную специальность со школьной скамьи. Такой проект действует сейчас в регионе. О планах по его развитию - наш следующий материал.

С играми учиться интереснее - убеждены около полусотни педагогов со всей страны. Они собрались в Иркутске, чтобы обсудить нестандартные подходы к образованию. Директор черемховской школы презентует классы, где занятия проходят в форме политико-экономической игры. Идея не нова, но вот её направление весьма необычное.

ГАЛИНА ПОЛУБОТКО, директор школы №1 (Черемхово): «Дети создают свои угольные компании, они выбирают Законодательное Собрание, то есть полностью живёт государство угольщиков. Могут попробовать себя в различных социальных ролях: либо это генеральный директор компании, либо это руководитель биржи, либо это депутат Законодательного Собрания - таким образом формируются активные граждане».

Инновационный подход к образованию в Сибири применяют уже 4 года. Проект неслучайно называется «Школа нового поколения». Одна из главных задач - помочь детям выбрать востребованную профессию. Школы уже активно сотрудничают с предприятиями. В Братске ученики даже разработали проект для алюминиевого завода по автоматизации одного из процессов.

Есть шансы, что идею воплотят в жизнь, а дети тем временем всерьёз задумались о карьере в этой отрасли.

ИГОРЬ ОЛЁКМИНСКИЙ, директор лицея №1 (Братск): «Они уже умеют работать в команде, они уже владеют проектной технологией, ну, и самое главное - умеют видеть проблему, искать оптимальные способы её решения».

Поддержку проекту оказывает фонд Олега Дерипаска «Вольное Дело» и крупный бизнес - компания En+ Group. Благодаря им «Школа нового поколения» в нашем регионе действует в Иркутске, Ангарске, Братске, Байкальске, Тулуне, Черемхове.

МАРИЯ ГРАЧЁВА, менеджер проектов по устойчивому развитию компании En+ Group: «Мы действительно видим большие результаты, поэтому сегодняшнее мероприятие мы назвали именно «Стратегическая сессия», где мы подводим итоги за 4 года, смотрим планы на следующий год».

Итоги подвели и для педагогов - самых активных и неравнодушных поощрили. Именно этот костяк учителей будет дальше развивать «Школу нового поколения».

ЕЛЕНА ОРЛОВА, руководитель программы «Школа нового поколения»: «Будут организованы территориальные ресурсные центры, которые возглавят лидеры программы. Задача этих центров - вовлекать как можно больше школ в программу «Школа нового поколения».

А значит - ещё больше детей получат возможность на себе испытать преимущества инновационного образования и оценить перспективы, которые оно открывает в будущем.